深圳市交通运输局关于印发《深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价治理步伐(试行)》的通知
2019-01-31
提要:深交规〔2019〕1号 为增强深圳市蹊径客运驾驶员诚信信息治理,,,,,做好我市蹊径客运驾驶员诚信评价事情,,,,,我局制订了《深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价治理步伐(试行)》,,,,,现予印发,,,,,请认真遵照执行。。。。。。。 特此通知。。。。。。。
深交规〔2019〕1号
为增强深圳市蹊径客运驾驶员诚信信息治理,,,,,做好我市蹊径客运驾驶员诚信评价事情,,,,,我局制订了《深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价治理步伐(试行)》,,,,,现予印发,,,,,请认真遵照执行。。。。。。。
特此通知。。。。。。。
深圳市交通运输局
2019年1月30日
深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价治理步伐(试行)
第一章 总则
第一条 为增强蹊径客运驾驶员动态羁系,,,,,推进蹊径客运驾驶员诚信系统建设,,,,,建设健全守信激励和失约惩戒机制,,,,,指导蹊径客运驾驶员清静生产、依法从业、忠实守信、优质效劳,,,,,凭证《国务院关于增强蹊径交通清静事情的意见》、交通运输部《蹊径运输驾驶员诚信审核步伐(试行)》、《广东省交通运输厅关于蹊径运输驾驶员诚信评价的治理步伐》等有关划定,,,,,连系深圳市现实,,,,,制订本步伐。。。。。。。
第二条 在深圳市从事蹊径游客运输的驾驶员的诚信评价,,,,,应当遵守本步伐。。。。。。。
本步伐所称从事蹊径游客运输的驾驶员,,,,,是指依法取得《蹊径运输从业职员从业资格证》且在本市从事蹊径游客运输效劳的蹊径客运驾驶员。。。。。。。
本步伐所称的诚信评价,,,,,是指对蹊径客运驾驶员在从事蹊径客运谋划活动中的清静生产、遵纪遵法和效劳质量等情形举行的综合评价。。。。。。。
第三条 蹊径客运驾驶员诚信评价事情应当遵照公正、公正、果真和便民的原则。。。。。。。
第四条 深圳市交通运输局认真组织向导全市蹊径客运驾驶员诚信评价事情。。。。。。。
蹊径客运驾驶员诚信评价事情,,,,,由深圳市公共交通治理局会同各辖区交通运输局凭证本步伐及职责分工详细实验。。。。。。。
第二章 诚信评价信息
第五条 蹊径客运驾驶员诚信评价主要内容包括:
。。。。。。。ㄒ唬┣寰采樾危呵寰采患、清静生产责任事故等有关情形;;;;;
。。。。。。。ǘ)遵纪遵法情形:遵守相关执律例则、规章规范等有关情形;;;;;
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。。。。。。。ㄋ模┥表扬:市级及以上新闻媒体及主管部分报道、表扬等情形;;;;;
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蹊径客运驾驶员诚信评价分为失约从业信息和守信从业信息两类评价。。。。。。。
第六条 蹊径客运驾驶员诚信信息从以下途经获。。。。。。。
。。。。。。。ㄒ唬┕愣〗煌ㄔ耸渲鞴懿糠衷谕菩兄霸鹄讨谢袢〉孽杈犊驮思菔辉背闲畔喙匦畔;;;;;
。。。。。。。ǘ)公安机关交通治理部分提供的蹊径交通违法行为、蹊径交通事故等信息;;;;;
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。。。。。。。ㄋ模┩馐〕娴孽杈犊驮思菔辉蔽シㄎス嫘畔;;;;;
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第七条 深圳市交通运输局认真建设和治理我市蹊径客运驾驶员诚信治理信息系统(以下简称诚信治理系统),,,,,同时,,,,,可收罗、录入外省抄告、媒体曝光等诚信相关信息。。。。。。。
深圳市交通运输局所属辖区交通运输分局认真组织蹊径客运驾驶员诚信信息的收罗、核实、录入等相关事情。。。。。。。
蹊径客运企业认真通过诚信治理系统录入、更新本企业驾驶员的违规核查、任命、辞退、调离等从业信息及与评价指标相关的驾驶员诚信信息。。。。。。。
第八条 蹊径客运驾驶员诚信信息收罗应当体现公正、公正原则,,,,,包管信息真实、客观。。。。。。。驾驶员诚信信息原则上应当在核实事务责任后10个事情日内完成录入,,,,,录入信息应确保周全、准确、实时,,,,,一经录入不得私自修改或者调解。。。。。。。
第九条 诚信治理系统应设立驾驶员小我私家诚信档案,,,,,主要内容包括驾驶员诚信信息的佐证质料、诚信教育及格证实和驾驶员的历次诚信品级等。。。。。。。
第十条 蹊径客运驾驶员诚信评价每年举行一次,,,,,评价周期为每年1月1日至12月31日。。。。。。。
深圳市交通运输局应当每季度在诚信效劳平台上公示我市蹊径客运驾驶员的诚信计分情形,,,,,公示期为15日。。。。。。。
当事驾驶员有陈述、申辩的权力。。。。。。。对当事驾驶员提出申辩的,,,,,应当在公示时代向辖区交通局提出。。。。。。。辖区交通局应当对当事驾驶员的陈述、申辩意见及佐证质料举行周全核查。。。。。。。当事驾驶员提出的事实、理由或者证据建设的,,,,,由辖区交通局在诚信治理系统中举行增补、更正。。。。。。。
第十一条 驾驶员诚信评价效果应在评价周期次年的3月31日前由深圳市交通运输局在诚信效劳平台上向社会宣布。。。。。。。
第三章 诚信评价品级
第十二条 蹊径客运驾驶员诚信评价实验计分制,,,,,满分为20分,,,,,一个评价周期届满,,,,,经评定诚信品级后,,,,,该评价周期内的计分予以扫除,,,,,不转入下一个评价周期。。。。。。。
驾驶员诚信评价指标一次计分分值分为20分、10分、5分、3分、1分五种。。。。。。。
驾驶员统一违法行为涉及两个及以上诚信评价指标的,,,,,计分时应当划分盘算,,,,,累加分值。。。。。。。
诚信评价指标的详细内容及计分分值标准详见附件。。。。。。。
第十三条 蹊径客运驾驶员诚信品级分为优良、及格、基本及格和缺乏格,,,,,划分用AAA级、AA级、A级和B级体现。。。。。。。详细标准如下:
。。。。。。。ㄒ唬杈犊驮思菔辉本弑敢韵绿跫的,,,,,诚信品级为AAA级:
1.上一评价周期的诚信品级为AA级及以上;;;;;
2.评价周期内累计计分分值为0分及以下。。。。。。。
。。。。。。。ǘ)蹊径客运驾驶员具备以下条件的,,,,,诚信品级为AA级:
1.未抵达AAA级的评价条件;;;;;
2.上一评价周期的诚信品级为A级及以上;;;;;
3.评价周期内累计计分分值未抵达10分。。。。。。。
。。。。。。。ㄈ杈犊驮思菔辉本弑敢韵绿跫的,,,,,诚信品级为A级:
1.未抵达AA级的评价条件;;;;;
2.评价周期内累计计分分值未抵达20分及以上。。。。。。。
。。。。。。。ㄋ模杈犊驮思菔辉逼兰壑芷谀诶奂萍品值执20分及以上的,,,,,诚信品级为B级。。。。。。。
第十四条 首次加入诚信评价或持本市核发的从业资格证未举行从业资格注册的蹊径客运驾驶员,,,,,在评价周期内累计计分分值未抵达20分的将被统一认定为A级,,,,,计分20分及以上的为B级。。。。。。。
第四章 诚信评价治理
第十五条 评价周期内累计计分达20分的蹊径客运驾驶员,,,,,应在诚信评价效果宣布之日起60日内凭证广东省交通运输厅的相关要求接受不少于18个学时的专项继续教育。。。。。。。
第十六条 蹊径客运驾驶员效劳单位所在地的辖区交通局应对驾驶员专项继续教育及格证实举行审核,,,,,并对该驾驶员的诚信计分予以扫除,,,,,但执律例则规章尚有划定的除外。。。。。。。在本次诚信审核周期内,,,,,该蹊径运输驾驶员诚信审核品级为B级。。。。。。。
第十七条 蹊径客运驾驶员有下列情形之一的,,,,,应将其列入行业从业失约名单,,,,,并通过诚信效劳平台向社会果真:
。。。。。。。ㄒ唬┰谄兰壑芷谀诶奂萍品值执20分,,,,,且次年未凭证划定加入专项继续教育的;;;;;
。。。。。。。ǘ)在评价周期内累计有两次以上计分抵达20分的;;;;;
。。。。。。。ㄈ┮涣礁銎兰壑芷诔闲牌芳毒狟级的;;;;;
。。。。。。。ㄋ模┘菔焕啻右底矢癖坏跸蛘咦鞣系。。。。。。。
失约名单有用期为两年,,,,,驾驶员在有用期届满且不再切合本条划定的情形时将从失约名单中退出。。。。。。。
关于一连三个评价周期诚信品级均为B级的或者在一个评价周期内累计有3次以上抵达20分的蹊径运输驾驶员,,,,,应凭证交通运输部《蹊径运输驾驶员诚信审核步伐(试行)》第二十八条的划定,,,,,凭证其不具备清静生产条件,,,,,由原允许机关依法作废其从业资格,,,,,并注销从业资格证件。。。。。。。
第十八条 蹊径客运驾驶员保存以下情形的,,,,,不得以“声誉表扬”项等得分抵扣,,,,,直接列入行业从业失约名单,,,,,并通过诚信效劳平台向社会果真:
。。。。。。。ㄒ唬┍⒃斐1人及以上重伤或殒命的交通事故,,,,,且负一律责任及以上的;;;;;
。。。。。。。ǘ)保存重大事故隐患,,,,,不连忙接纳消除步伐,,,,,继续驾驶的:
。。。。。。。ㄈ┚有钠扑鹞佬嵌ㄎ蛔爸靡约岸褚馊宋倘拧⑵琳衔佬嵌ㄎ蛔爸眯藕牛,,,,或伪造、改动、删除卫星定位数据的;;;;;
。。。。。。。ㄋ模┪シ歹杈督煌ㄇ寰驳奈シㄐ形淮渭12分的记分项目;;;;;
。。。。。。。ㄎ澹┮圆徽笔侄位袢〖菔淮右底矢裰ぜ的;;;;;
。。。。。。。┦褂檬А⑽痹臁⒈湓斓拇右底矢裰ぜ,,,,,驾驶蹊径客运车辆的;;;;;
。。。。。。。ㄆ撸┘菔晃窗椿ㄍ侗3性巳嗽鹑蜗盏某盗敬邮迈杈队慰驮耸淠被疃。。。。。。。并凭证《广东省交通运输厅关于蹊径运输企业诚信评价的治理步伐》将信息列入企业诚信评价中;;;;;
。。。。。。。ò耍┤怕疑缁嶂刃颍,,,,造成严重社会不良影响的;;;;;
。。。。。。。ň牛┟教迤毓猓,,,,爆发重大社会不良影响的;;;;;
。。。。。。。ㄊ┍灰婪ㄗ肪啃淌略鹑蔚模
。。。。。。。ㄊ唬┣泻仙霞督煌ㄖ鞴懿糠值南喙鼗ɑ蛴胛沂惺迪殖闲判畔⒐蚕淼牡厥性诔闲胖卫碇心扇胧г嫉拿。。。。。。。
第十九条 蹊径客运驾驶员有但不限于下列情形之一的,,,,,应将其列入行业从业守信名单,,,,,并通过诚信效劳平台向社会果真:
。。。。。。。ㄒ唬┮涣瓿闲牌芳段狝AA级的;;;;;
。。。。。。。ǘ)历年诚信品级不低于AA级,,,,,且受省级及以上表扬的;;;;;
。。。。。。。ㄈ├瓿闲牌芳恫坏陀贏A级,,,,,且在市级及以上手艺判断或竞赛中获得高级工的;;;;;
。。。。。。。ㄋ模├瓿闲牌芳恫坏陀贏A级,,,,,受市级及以上新闻媒体正面报道,,,,,对行业有较大正面影响的。。。。。。。
第二十条 辖区交通局应向社会公众提供不涉及小我私家私隐的蹊径客运驾驶员诚信信息盘问、打印等便当效劳。。。。。。。盘问、打印的信息规模包括姓名、资格证件号码、从业信息,,,,,以及诚信评价信息相关事务的内容。。。。。。。
第二十一条 蹊径客运企业在一个年度内所属驾驶员累计有20%以上诚信品级为B级的,,,,,由市交通运输主管部分向社会转达,,,,,并不得将其作为蹊径运输行业表扬评优的工具。。。。。。。
蹊径客运企业一连两个年度内所属驾驶员均累计有20%以上诚信品级为B级的,,,,,上报由省交通运输厅向社会转达,,,,,并凭证交通运输部《蹊径运输驾驶员诚信审核步伐(试行)》第二十九条的划定,,,,,1年内不得批准其新增运力。。。。。。。
第二十二条 蹊径客运企业应增强所属驾驶员的诚信教育和治理,,,,,实时掌握本单位驾驶员的诚信评价效果,,,,,并作为聘用、培训、辞退、人为待遇、调解岗位和奖励的主要依据,,,,,对列入行业从业失约名单、诚信品级为B级的驾驶员,,,,,须要时应调离驾驶员岗位。。。。。。。
对列入行业从业守信名单、诚信品级为AAA级的驾驶员,,,,,蹊径客运企业应在任命、奖励、评优评先等事情中优先思量。。。。。。。
第二十三条 深圳市交通运输局和蹊径客运企业应安排专人认真诚信评价事情,,,,,事情职员应当严酷遵守本步伐,,,,,认真、详尽、规范地开展事情,,,,,如保存弄虚作假、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守的,,,,,依法追究责任。。。。。。。
第五章 附 则
第二十四条 凭证本步伐纳入诚信治理的驾驶员以及蹊径客运企业,,,,,难免去其依法应肩负的义务及执法责任。。。。。。。
第二十五条 本步伐由深圳市交通运输局诠释,,,,,自2019年2月15日起试行,,,,,有用期3年。。。。。。。
附件:深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价指标及分值表
附件下载:深圳市蹊径客运驾驶员诚信评价指标及分值表.doc





